50 Jahre Geschichte

Die Geschichte begann 1973 und hat sich im Laufe der Jahre vor den Augen aller Teams entfaltet. Von den Werkstätten in Marchiennes (Nordfrankreich) bis zu den Produktionsstätten in Kalkutta und Ahmedabad (Indien) hat LEBON der Welt der PSA seinen Stempel aufgedrückt. Die LEBON-Gruppe ist weit mehr als ein Familienunternehmen. Sie vereint Teams auf der ganzen Welt um ein einziges Leitmotiv: den Schutz des Menschen an seinem Arbeitsplatz.
„Wir bieten Lösungen zum Schutz von Arbeitern auf der ganzen Welt. Wir hören dem Kunden zu, gehen auf seine Wünsche ein und bieten mit unseren Teams das beste Fachwissen. Wir stellen eine Vielfalt von Produkten her, nutzen die neuesten Technologien und achten dabei auf Umweltverträglichkeit und soziales Engagement. All dies ist unsere Daseinsberechtigung.“
Fabrice LEBON
Vorsitzender

Eine Familiengeschichte

Die Geschichte beginnt in Pecquencourt in Nordfrankreich im Familienhaus von Gilbert und Jeannette LEBON, den Eltern von Fabrice LEBON. Vor ihnen war Gilberts Vater ein Handwerksmeister im Gerben von Kuh- und Schafsleder sowie exotischen Ledern. Auf diesem ersten Beruf basierend, hatten Gilbert und Jeannette die Idee, eine neue Aktivität rund um diesen Rohstoff zu entwickeln. Von da an bestand die Idee darin, Schutzhandschuhe für den industriellen Markt zu entwickeln.
Die Aufgabe ist interessant, da in den 70er Jahren, kurz nach den „Trente Glorieuses“ (die dreißig Glorreichen), die industrielle Aktivität noch intensiv war und es ein echtes lokales industrielles Gefüge mit einer großen Anzahl an Beschäftigten gab. Der Wunsch, sie zu schützen, wächst, und immer mehr Vorschriften zwingen die Unternehmen, sich entsprechend auszurüsten. Der Markt für persönlichen Schutz am Arbeitsplatz ist erst am Anfang und das Kundenpotenzial ist entsprechend groß.
Familie
Familienunternehmen seit drei Generationen.
Leidenschaft
Wegbereiter der Innovation seit 1973
Leder
Historische Beherrschung des Rohstoffs
Innovationen
Entwicklung neuer Produkte, um den Herausforderungen von morgen gerecht zu werden.
Umwelt
Den Menschen mit gesundheits- und umweltverträglichen Produkten schützen
Schutz
Arbeitsschutz für Bediener

Die Grundlagen des Unternehmens seit 50 Jahren

50 Jahre Innovationen
Innovation ist bei LEBON ein fester Bestandteil des Produktentwicklungsprozesses. Die tägliche Herausforderung ist insbesondere, Bediener vor Arbeitsunfällen zu schützen. Die zweite Aufgabe ist jedoch, leistungsstarke und innovative Produkte zu entwickeln, die zu jedem Industriezweig passen. Daher besteht das Ziel darin, auf verantwortungsbewusste und nachhaltige Weise die Produkte von morgen zu entwickeln. Dabei hilft uns die privilegierte Partnerschaft mit unseren Kunden sowie unser aus jahrelanger Praxis- und Forschungserfahrung entstandenes Know-how. Die Teams arbeiten fortwährend an der Entwicklung neuer Produkte und tragen so dazu bei, die Arbeitssicherheit immer weiter zu verbessern. Das Kerngeschäft besteht in der Tat darin, den Kunden zu ermöglichen, mit optimalem Schutz zu arbeiten. Die tägliche Herausforderung ist „0 Unfälle“.
50 Jahre Qualität
Die LEBON-Expertise in Sachen Qualität beruht auf Präzision und Regelmäßigkeit. Die Qualität wird zuvor in der Fabrik an den Produktionsmaschinen mit täglichen Analysen kontrolliert. In einem Intervall von 10 Handschuhen wird eine Probe entnommen und die Qualität wird nach den LEBON-Kriterien gemessen. Die Maße, die Materialien, die Qualität des verwendeten Garns, die Beschichtung, das Gewicht, die Dicke sowie die Farben, die Verarbeitung ... Alles wird analysiert. Der letzte und wichtigste Punkt ist das Tragen des Handschuhs. Dieser muss die Eigenschaften erfüllen, die man ihm zuschreibt: Komfort, Fingerfertigkeit, Widerstandsfähigkeit oder auch Atmungsaktivität. All dies sind Punkte, die einen LEBON-Handschuh ausmachen und die LEBONs Verpflichtung zu Konformität und Qualität erfüllen müssen.
50 Jahre Engagement
Die LEBON Gruppe wurde schon immer von einem echten CSR-Engagement angetrieben. Schnell wurde der Schwerpunkt auf Zertifizierungen gelegt, die sich auf das soziale und ökologische Engagement beziehen. Die Verpflichtung zu einem verantwortungsvollen Handeln umfasst auch Produktionsstätten, die respektvoll sind und sich einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess verschrieben haben. Dies ist bei den LEBON-Produktionseinheiten der Fall. Denn alle vier Einheiten sind so umweltfreundlich wie möglich, um ihren CO2-Fußabdruck so gering wie möglich zu halten. Diese Reduzierung erfolgt auch durch die Nutzung erneuerbarer Energien durch die Installation von Sonnenkollektoren oder die Wiederaufbereitung von Wasser. Die Entwicklung in Frankreich und auf internationaler Ebene war ein Erfolg, der von menschlichen Werten umgeben war. Alle menschlichen, physischen und materiellen Mittel wurden und werden weiterhin für eine vielversprechende und sichere Zukunft eingesetzt.
LEBONs Expertise im Laufe der Jahre
Seit Anfang der 2000er Jahre richtet die Gruppe LEBON ihre Entwicklung auf neue Technologien aus. Die Produktionsmittel haben sich so weiterentwickelt und wurden durch technologische Innovationen und das Know-how von LEBON bereichert.

Die bahnbrechenden Technologien wurden an die Vision der Teams angepasst, um den Kunden immer leistungsfähigere und innovativere Produkte anbieten zu können. Alle Arbeitsmittel und Technologien werden von den Teams beherrscht, um das Beste daraus zu machen und Schutzhandschuhe von unübertroffener Qualität zu liefern, die immer auf dem neuesten Stand der Technik sind.

„Die LEBON Expertise ist in erster Linie 50 Jahre Erfahrung. Es ist die Gesamtheit der Mitarbeiter, die aus den unterschiedlichsten Bereichen und Umfeldern kommen, die ein breites Spektrum an Wissen und Erfahrungen bietet und die Produktentwicklung stark bereichert. Es hilft uns auch, die tatsächlichen Bedürfnisse besser zu erkennen, um sie richtig umzusetzen. Die Erfahrung in der Fabrik ist ebenfalls sehr wichtig, da die Manager bleiben und sich mit uns technologisch weiterentwickeln. Wir verbessern unsere Arbeitsmittel mit ihnen und lernen gemeinsam. Sie entwickeln sich auch in ihren Techniken weiter. Sie passen sich an und wir entwickeln uns gemeinsam weiter. Dies ist eine echte Stärke für uns. “
Aurélien, Leiter Forschung und Entwicklung
Die internationale Entwicklung
Die Entwicklung der LEBON-Gruppe auf internationaler Ebene ist eine Aufgabe, an der wir jeden Augenblick arbeiten. Seit 1999 wurden in Indien mehrere Produktionsstätten errichtet, um die Nachfrage nach Handschuhen mit immer fortschrittlicheren Technologien zu befriedigen. Hunderte von Produktionsmitarbeitern wurden eingestellt, die unter europäischen Bedingungen eng mit der Forschungs- und Entwicklungsabteilung zusammenarbeiten. Es ist ein mehr als 20-jähriger industrieller Werdegang, der von ständigen Weiterentwicklungen und einem echten Willen zur Fortführung des Modells geprägt ist.

Ab 2000 und mit dem Aufkommen von Strickhandschuhen wurde beschlossen, in Indien zu produzieren, indem ein Joint Venture an der Seite eines langjährigen Partners der Gruppe gegründet wurde. Seitdem wurden mehrere Produktionsstätten eingerichtet, um die Nachfrage nach Handschuhen mit immer fortschrittlicheren Technologien zu befriedigen. Hunderte von Produktionsmitarbeitern wurden eingestellt, die unter französischen Bedingungen eng mit der Forschungs- und Entwicklungsabteilung zusammenarbeiten. Es ist ein mehr als 20-jähriger industrieller Werdegang, der von ständigen Entwicklungen und einem echten Willen zur dauerhaften Partnerschaft geprägt ist.

Parallel dazu wird beschlossen, den internationalen Ansatz weiterzuentwickeln, indem man sich eine Person pro Land vorstellt, um eine Vereinheitlichung unserer Produkte zu gewährleisten. LEBON ist mittlerweile in 15 europäischen Ländern physisch vertreten und liefert in mehr als 35 Länder weltweit.

50 Jahre industrielle Entwicklung

Die Lederhandschuhe

Die ersten Produkte werden in der Werkstatt in Pecquencourt von Gilbert LEBON erdacht und entworfen. Er entwirft Prototypen, testet sie, formt sie und beginnt unermüdlich von vorn. Jeannette LEBON näht und fügt die Handschuhe nach den Anweisungen Ihres Ehegatten zusammen. Nach einigen Jahren nahm die Produktion mit den ersten damals anwesenden Näherinnen etwas mehr Fahrt auf.

In den 90er Jahren lag der Schwerpunkt auf technischen, schnittfesten Handschuhen, die immer noch auf der arbeitsintensiven „Coupé-Cousu“-Technologie basieren. In den Werkstätten werden weiterhin spezielle technische Handschuhe, insbesondere für die Arbeit bei hohen Temperaturen oder aluminisierte Bekleidung, hergestellt.

Beschichtete Handschuhe

Im Laufe der 2000er Jahre kamen die sogenannten „Palm Fit“-Handschuhe auf, die ursprünglich aus Japan stammen und ganz neu auf dem Markt sind. Eine Produktionseinheit wird mit einer Härtungsanlage gebaut und die Berufung ist die Herstellung von gehärteten Handschuhen aus Polyurethan. Von nun an ist es undenkbar, PU-Handschuhe zu produzieren und damit die Gewässer und die Umwelt zu verschmutzen und die Gesundheit der Produktionsmitarbeiter zu schädigen. So entstand die Clean PU®-Technologie. Ein patentiertes und verantwortungsbewusstes System. Die ersten beschichteten Handschuhe von LEBON werden produziert und nun in der Clean PU®-Technologie zusammengefasst, dem Aushängeschild des Unternehmens und der ersten großen Entwicklung auf dem Markt.

 

Die industrielle Entwicklung konzentriert sich weiterhin auf die Herstellung von Produkten und Active Sense, eine Produktreihe, die Widerstandsfähigkeit, Haltbarkeit und Komfort auf der Grundlage der Clean PU®-Beschichtung vereint, wird eingeführt. Diese Handschuhe verfügen im Vergleich zu herkömmlichem PU über eine höhere Abriebfestigkeit und sind daher ein Relaunch auf dem Markt.

Sich zu vergrößern bedeutet auch, sich auf die Zukunft vorzubereiten, die Entwicklung der Gruppe fortzusetzen und sich neue Technologien anzueignen: 2023 wird es neue Produkte geben.

Eine solide Industriepolitik

Seit der Gründung des Unternehmens wird eine echte Industrie- und Entwicklungspolitik verfolgt. Dies unterscheidet LEBON von seinen Konkurrenten und macht es gleichzeitig zu einem soliden Unternehmen. Dieser Erfolg kam nicht ohne Arbeit zustande. Die Kriterien für den Erfolg waren immer, die richtigen Produkte zur richtigen Zeit mit den richtigen Arbeitsmitteln zu haben und vor allem, von den besten Teams umgeben zu sein.

Die Teams sind der Motor des Unternehmens und sorgen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten für dessen Erfolg. Jeder Mann und jede Frau verfolgt dasselbe Ziel: den Erfolg der Gruppe. Es besteht ein echter Zusammenhalt zwischen den Teams auf der ganzen Welt.